为进一步做好党风廉政工作建设，增强员工廉洁自律意识。近日，首都机场安保公司（以下简称：安保公司）分层分类地开展警示教育，形成系统集成、上下联动、协同高效的工作格局，确保警示教育工作落地见效、常态长效。

熔铸“铁笼子”，架起“高压线”

(资料图)

安保公司加强基层支部建设，通过“三会一课”、课例会等方式，学习各项廉洁规定及行业内的典型案例，以全员覆盖、无死角的方式层层传达，以“身边事”教育“身边人”，教育引导员工遵守各项廉洁纪律，不断提高廉洁意识，提升拒腐防变能力，补足精神之钙，把稳思想之舵。

通过“身边事”警醒“身边人”让我深刻体会到必须一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争的必要性。“我将坚持问题导向，保持政治定力，态度不变、决心不减、尺度不松，坚决防范一切违背党的初心使命、动摇党的根基的危险。”安保公司一名基层管理这样是这样说的。

勤于“照镜子”，随时“正衣冠”

安保公司线上组织收看《零容忍》之《不负十四亿》、《永远在路上》等廉政教育片，通过直观的形式，引导党员干部以反面典型为“镜鉴”对照反思，涵养廉洁力量，提升拒腐防变的思想意识和行动自觉，时刻紧绷纪律和规矩之弦，筑牢廉洁防线。

通过观看专题片，大家纷纷表示，深刻认识到了党风廉政建设的重要性。安检现场一名基层班组长这样说“在今后的工作生活中，会严格自我要求和自我约束，做到知敬畏、存戒惧、守底线，牢固树立“祸患常积于忽微”的风险意识，增强政治上的“免疫力”，为公司转型发展提供坚强纪律支持。”

拧紧“螺丝扣”，压实“责任链”

安保公司严格落实监督专责职能，把监督挺在前面，紧盯关键人、关键事、关键环节，对关键岗位人员开展廉洁谈话提醒，切实增强全员的道德修养和廉洁从业意识。通过畅通码上监督、员工之声、直通车电话、邮箱等反馈渠道，接受群众监督，做到知敬畏、存戒惧、守底线，发挥好“头雁效应”。

“畅通反馈信息渠道，就是让监督行为变得简便而快捷，员工随时随地就可以反映问题。这样既能激发监督的积极性，又能督促转变工作作风。”安保公司一名基层管理人员介绍说。

后续，安保公司将持续开展廉政教育学习活动，引导员工将廉洁自律内化于心、外化于行，不断增强廉洁从业意识，切实提高拒腐防变能力，为首都两场安全平稳运行贡献力量。（通讯员：黄靖雯）